11月5日上午，2026-2027学年第一学期研究生教学工作例会在厚德楼2017会议室召开。党委常委、副校长张波出席会议，研究生院领导班子成员、各培养单位分管研究生工作领导及研究生秘书参加此次会议。会议由研究生院院长杜力主持。

会上，研究生院副院长李英娇通报了本学期研究生教学运行及培养工作的整体情况，指出当前教学管理中存在的问题，并对后续重点教学、培养工作作出具体部署。随后，研究生院院长杜力结合人才培养和课程建设作了进一步补充，强调了下一阶段的工作重点。

在总结讲话中，张波围绕教学质量体系建设、分类培养改革、全流程质量管控、学位点评估整改、就业与宣传等重点工作，对研究生教育质量提升作出全面部署。一是夯实教学质量体系。各学院抓实培养方案修订，杜绝走形式；聚力建设课程与教材，统筹高水平教材选用与特色自研教材；整治课堂随意调停课，凸显创新能力培养定位。二是深化分类培养改革。依托卓工学院，通过修订培养方案、遴选产业导师、建设校外基地，明确各专业专硕培养目标。三是严把全流程质量关口。规范导师培训并落实考试，覆盖年轻、专硕导师；建立重点学生台账持续跟踪，前置把关开题、中期、预答辩等环节，压实导师责任。四是对标学位点评估补齐短板。对照评估指标补齐短板，书记、院长、分管院长、学位点负责人及导师各司其职，抓实培养主体责任。五是推进就业与教育教学重点部署。抓好各类就业机会，形成就业向好带动生源改善的良性循环；同时梳理教育教学重点工作方向。

下一步，学校将围绕会议部署强化督导落实，持续提升研究生教育教学质量和育人水平。